Empleo
El mercado laboral español arrastra una dualidad histórica: empleos fijos y temporales, jornadas largas con productividad media-baja. La reforma laboral de 2021 redujo la temporalidad, pero el debate sobre condiciones de trabajo sigue abierto.
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Critica la reforma laboral y defiende mayor flexibilidad en contratación y despido. Apoya la moderación salarial y la reducción de cargas empresariales para fomentar la creación de empleo.
Impulsó la reforma laboral de 2021 que redujo drásticamente la temporalidad. Defiende el salario mínimo alto y la negociación colectiva como herramienta central de regulación laboral.
Pide derogar la reforma laboral, dar más libertad a las empresas, reducir cotizaciones sociales y cuestiona el papel de los sindicatos como interlocutores privilegiados.
Impulsó la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas semanales sin reducción de salario. Defiende el aumento del SMI, los derechos de riders y falsos autónomos y la extensión de la negociación colectiva.
Propone avanzar hacia la semana laboral de cuatro días, la renta básica universal y mayor fiscalización de las empresas que subcontratan y precarizan a sus trabajadores.
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